7月19日，“职引未来 筑梦青春”2025年太原市百日千万招聘专项行动招聘活动在太原人力资源服务产业园成功举办。此次活动由太原市人社部门精心组织，聚焦高校毕业生等青年群体就业需求，吸引了来自零售、科技、服务、地产等多个行业的优质企业参与，共计提供1800余个岗位，涵盖自动化工程师、采购工程师、给排水设计师、水处理工程师、技术经理等多样化职位，精准覆盖不同学历层次和专业背景求职者的职业发展需求。

本次招聘会创新采用“线上+线下+直播”三位一体融合模式，打造多维度、全场景的就业服务新形态：

线上平台依托山西省公共招聘网设立活动专区，构建智能化招聘服务矩阵，求职者可实现岗位智能匹配、简历一键投递，随时随地获取海量岗位信息；

线下招聘现场人头攒动，企业与求职者面对面深入交流，求职者全面了解岗位内容、企业发展与职业路径，企业也能通过现场沟通精准匹配合适人才，显著提升招聘效率；

直播带岗环节同步开启，主播化身“云端向导”，带领线上求职者“云逛”招聘会，实时解析岗位信息、解读企业需求，实现“屏对屏”互动选岗，让招聘服务更富温度与效率。

据统计，本次活动共吸引500余名求职者到场求职，线上平台累计收到简历139份，初步达成就业意向229人次，成效显著。此次活动不仅为用人单位和求职者搭建了高效对接平台，也为推动太原市青年群体高质量充分就业注入强劲动力。